Kennziffer 18-17: Mitarbeiter/in im Versicherungsmanagement

für unseren Geschäftsbereich Projekt- und Immobilienmanagement schnellstmöglich und unbefristet gesucht

Für unseren Geschäftsbereich Projekt- und Immobilienmanagement suchen wir schnellstmöglich und unbefristet eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter

im Versicherungsmanagement.

In dieser Funktion sind Sie mit allen Versicherungsangelegenheiten von f & w betraut und unterstehen direkt der Leitung des Projekt- und Immobilienmanagements.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

  • Zuständigkeit für alle Versicherungen von f & w
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung und der operativen Bereiche in allen Versicherungsfragen, bspw. Risikominimierung
  • Bearbeitung von gemeldeten Versicherungsfällen als Vertreter des Versicherungsnehmers
  • Überwachung des optimalen Versicherungsschutzes und Klärung strittiger Fälle
  • Überwachen der Schadenquoten für Prämienverhandlungen und Vertragsverlängerungen
  • Rechnungsprüfung und Freigabe von Prämienrechnungen
  • jährliche Kostenplanung für CO
  • Meldung der jährlich geplanten Bauvorhaben, der Baubeginne und -enden an die zuständigen Versicherer/Makler
  • jährliche Prognose und Abrechnung der Baumaßnahmen mit dem Versicherer
  • Überprüfung der Mietverträge auf Gebäudeversicherungsschutz, ggf. Sicherstellen des Deckungsschutzes

Ihr Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zur/zum Versicherungskauffrau/-mann, zur/zum Versicherungsfachfrau/-mann oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mind. 3-jährige Berufserfahrung
  • Erfahrung bei der selbstständigen Abwicklung von Versicherungsschäden
  • Fundierte Kenntnisse bezüglich folgender Versicherungsformen: Sachversicherungen, Bauwesen-, Gebäude-, Betriebshaftpflicht, Haftpflicht, KFZ-Haftpflichtversicherungen, D&O
  • Strategisches Denken, Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Fachübergreifende Denkweise
  • Verbindliches Auftreten und Teamfähigkeit
  • Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
  • Versierte Office-Anwendung

Wir bieten Ihnen:

  • Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit – die vollzeit- als auch teilzeitgeeignet ist – in einem engagierten Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Tarifliche Leistungen analog dem öffentlichen Dienst nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e.V. (TV-AVH) E9b
  • Möglichkeit zum Erwerb der HVV-ProfiCard

Für weitere Informationen zur ausgeschriebenen Position steht Ihnen Frau Hansen unter der Telefonnummer 040 / 42835-3681 gern zur Verfügung.

In dem Bereich, in dem diese Stelle ausgeschrieben wird, sind Frauen im Sinne des Hamburger Gleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert. Wir fordern daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, auch schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen.

Wenn Sie diese abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe als besondere Herausforderung betrachten, dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihre Gehaltsvorstellungen unter Angabe der Kennziffer 18-17 – bevorzugt über unser Onlineportal oder per E-Mail – bis zum 08.09.2017 an uns.

f & w fördern und wohnen AöR
Personalmanagement
Kennziffer 18-17
Grüner Deich 17
20097 Hamburg
bewerbung ( at ) foerdernundwohnen.de

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